La plataforma de redes sociales anteriormente conocida como Twitter ha estado en el centro de desde el comienzo mismo de la adquisición de Elon Musk. Una de esas demandas se relaciona con los más de 6.000 empleados despedidos por Musk tras su adquisición de la empresa, y su supuesto incumplimiento de pagarles su indemnización completa. Ayer, Musk anotó sobre sus antiguos empleados.
El caso en cuestión es una demanda colectiva. La demanda fue presentada por la ex empleada de Twitter Courtney McMillian. La demanda argumentaba que, según la Ley de Seguridad de Ingresos de Jubilación de Empleados (ERISA, por sus siglas en inglés), el Plan de Indemnización de Twitter debía a los trabajadores despedidos tres meses de salario. Recibieron menos de eso y solicitaron 500 millones de dólares en concepto de indemnización por despido no pagada. Sin embargo, el martes, la jueza de distrito de EE. UU. Trina Thompson en el Distrito Norte de California Moción de Musk para desestimar la demanda colectiva.
La jueza Thompson determinó que el plan de indemnización de Twitter no cumplía los requisitos de la ley ERISA porque recibieron una notificación de un plan de pago independiente antes de los despidos. En cambio, desestimó el caso y dictaminó que el programa de indemnización adoptado después de la adquisición por parte de Musk era el que se aplicaba a estos ex empleados, en lugar del de 2019 que esperaban los demandantes.
Esta sentencia es un revés para los miles de empleados despedidos de Twitter, pero en el futuro tienen posibilidades de obtener pagos mayores. La orden de Thompson señaló que los demandantes podrían modificar su demanda para incluir reclamaciones no relacionadas con ERISA. Si lo hacen, Thompson dijo que «este Tribunal considerará emitir una Orden que determine que este caso está relacionado con uno de los casos actualmente pendientes» contra X Corp/Twitter. Todavía hay demandas en curso en nombre de algunos ex altos mandos de Twitter, una de las cuales busca en una indemnización por despido no pagada y otro intentando recuperar aproximadamente en honorarios legales no pagados.
